รายการวิทยุกระจายเสียง ประจำปี 2556

 กลุ่มที่ 3 บริหารงาน / บริหารคน

ซีดีแผ่น
รายการ
เรื่อง
วิทยากร
1
2
 เทคนิคการแบ่งกลุ่มย่อยในงานฝึกอบรม
    สาระสรุปของรายการ :
- ความสำคัญของการแบ่งกลุ่มย่อยในงานฝึกอบรม
- กลยุทธ์การแบ่งกลุ่มย่อยในงานฝึกอบรม
- ความพิเศษของหลักสูตรต่าง ๆ ที่มีการแบ่งกลุ่มย่อยในงานฝึกอบรมของมสธ.
นางวิยะดา วรธนานันท์
3
 เทคนิคการเขียนรายงานการประชุมที่มีประสิทธิภาพ
    สาระสรุปของรายการ :
- ความหมาย ความสำคัญ และวัตถุประสงค์การจัดการประชุม
- หลักการที่ใช้ในการเขียนรายงานการประชุมและเทคนิคการจดรายงานการประชุม
- ลักษณะของรายงานการประชุมที่ดีและคุณสมบัติที่ดีของผู้จดรายงานเป็นอย่างไร
 นางศุทธีร์ ไชยวสุ
19
 มหัศจรรย์พลังคิดบวก
    สาระสรุปของรายการ :
- ความสำคัญของพลังคิดบวกและวิธีการปรับแนวคิดบวกเป็นอย่างไร
- การทำแนวคิดบวกที่เป็นเรื่องยากให้เป็นเรื่องที่อยากทำมีวิธีการอย่างไร
- ขอแนะนำสำหรับผู้สนใจการเกี่ยวกับการพัฒนาตนเองด้วยพลังคิดบวก
นางวิยะดา วรธนานันท์

2
33
 ทุนมนุษย์ : การพัฒนาด้วยการฝึกอบรมสมัยใหม่
    สาระสรุปของรายการ :
- ทุนมนุษย์ เหมือนหรือต่างกับคำว่า “ทรัพยากรมนุษย์”
- การฝึกอบรมสมัยใหม่ต้องทำอย่างไร
- “สารสุข” หมายถึงอะไรและมีความสำคัญอย่างไร
 รศ. ดร.เสน่ห์ จุ้ยโต
35
 เทคโนโลยีสารสนเทศในงานฝึกอบรม
    สาระสรุปของรายการ :
- แนวคิดเกี่ยวกับการนำเทคโนโลยีสารสนเทศมาใช้ในงานฝึกอบรม
- เกณฑ์การเลือกเทคโนโลยีสารสนเทศให้เหมาะสมกับงานฝึกอบรม
- ข้อคิดในการใช้เทคโนโลยีสารสนเทศกับงานฝึกอบรม
 ดร. พิมพ์ปวีณ์ วัฒนาทรงยศ
36
 การใช้เทคโนโลยีสารสนเทศในงานฝึกอบรมให้ประสบความสำเร็จ
    สาระสรุปของรายการ :
- การวางแผนนำเทคโนโลยีสารสนเทศมาใช้ในงานฝึกอบรมมึขั้นตอนอย่างไร
- หลักการเตรียมความพร้อมให้แก่ผู้เข้ารับการฝึกอบรมเกี่ยวกับการใช้เทคโนโลยีสารสนเทศ
- ประโยชน์ที่จะได้รับจากการการใช้เทคโนโลยีสารสนเทศในงานฝึกอบรม
- แนวทางการพัฒนาการใช้เทคโนโลยีสารสนเทศในงานฝึกอบรมในอนาคต
 ดร. พิมพ์ปวีณ์ วัฒนาทรงยศ
3
40
 ทุนมนุษย์ : การพัฒนาด้วยการบริหารความรู้
    สาระสรุปของรายการ :
- องค์ความแห่งการรู้สร้างได้อย่างไรและทำอย่างไรจะได้ผลบรรลุเป้าตามเป้าหมาย
- ควรมีแนวคิดอย่างไรในการแบ่งปันความรู้ที่จะนำมามาใช้ได้ผลอย่างจริงจัง
- เทคนิคการถ่ายทอดและแนวทางการสร้างสรรค์ความรู้ใหม่ๆในองค์กรควรทำได้อย่างไร
 รศ.ดร.เสน่ห์ จุ้ยโต
41
 องค์การสุขภาพดี
    สาระสรุปของรายการ :
- ความหมายและความสำคัญของคำว่า “องค์การสุขภาพดี” เป็นอย่างไร
- การวิเคราะห์อาการป่วยขององค์การและแนวทางการรักษามีอะไรบ้าง
- ประโยชน์ขององค์การสุขภาพดีต่อบุคคลต่อหน่วยงานอย่างไร
 นางวิยะดา วรธนานันท์
45
 ความผูกพันของสมาชิกกับองค์กร
    สาระสรุปของรายการ :
- ความหมายและความสำคัญของความผูกพันสมาชิกกับองค์กรได้แก่
- ปัจจัยแวดล้อมที่ก่อให้เกิดการผูกพันประกอบด้วยอะไรบ้าง
- เทคนิคการสร้างความผูกพันให้แก่สมาชิกภายในองค์กรคือ
- คุณค่าขององค์กรที่มีการผูกพันภายในอย่างมั่งนคงก่อให้เกิดสิ่งใดกับองค์กร
 นายทันดร ธนะกูลบริภัณฑ์